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7月5日，集團(tuán)黨委召開(kāi)2024年第二季度意識(shí)形態(tài)和網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)暨全面從嚴(yán)治黨工作分析研判會(huì)，安排部署集團(tuán)黨委下一步重要工作。集團(tuán)黨委副書記、董事、工會(huì)主席魏明主持會(huì)議并講話。

會(huì)議指出，意識(shí)形態(tài)工作、全面從嚴(yán)治黨工作，一直以來(lái)都是黨極端重要的工作，關(guān)乎旗幟、關(guān)乎道路、關(guān)乎國(guó)家政治安全。集團(tuán)黨委堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，按照市委、市國(guó)資委黨委要求，堅(jiān)持穩(wěn)字當(dāng)頭、守正創(chuàng)新、敢于斗爭(zhēng)、全面從嚴(yán)，牢固樹(shù)立意識(shí)形態(tài)、從嚴(yán)治黨紅線底線意識(shí)，牢牢把握正確發(fā)展方向、輿論導(dǎo)向和價(jià)值取向，切實(shí)擔(dān)負(fù)起抓牢意識(shí)形態(tài)工作、全面從嚴(yán)治黨工作的政治責(zé)任，同時(shí)積極推進(jìn)集團(tuán)黨委各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)落細(xì)。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，一要提高政治站位，增強(qiáng)責(zé)任感和引領(lǐng)力。各級(jí)黨組織要堅(jiān)決扛起主體責(zé)任，黨組織書記、班子成員要帶頭做好黨的政策宣傳，管好隊(duì)伍、抓好輿情、守好陣地、干好經(jīng)營(yíng)工作，確保人員保持思想穩(wěn)定，確保團(tuán)隊(duì)保持凝聚力，確保隊(duì)伍保持干事創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)斗力。

二要加強(qiáng)宣傳教育，增強(qiáng)使命感和規(guī)矩意識(shí)。各級(jí)黨組織要強(qiáng)化意識(shí)形態(tài)、全面從嚴(yán)治黨理論武裝，結(jié)合主題教育，抓實(shí)培訓(xùn)宣講、抓深學(xué)習(xí)研討、創(chuàng)新工作方法，積極推動(dòng)黨的思想政策入腦入心。要增強(qiáng)規(guī)矩意識(shí)，明確“法無(wú)授權(quán)不可為”，堅(jiān)定從嚴(yán)治黨，打造上下貫通、執(zhí)行有力的組織體系，永葆“趕考”的清醒和堅(jiān)定。

三要強(qiáng)化企業(yè)管理，聚焦科學(xué)化和精細(xì)化。各級(jí)黨組織要積極推動(dòng)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合，充分認(rèn)識(shí)當(dāng)前復(fù)雜經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，做好經(jīng)營(yíng)工作分析研判，制定企業(yè)“開(kāi)源節(jié)流”有效措施，特別在人力結(jié)構(gòu)、人力成本、人事效率、管理措施等方面要加大體系化、制度化建設(shè)，進(jìn)一步提升人力資源精細(xì)化管理能力，助力年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成。

四要堅(jiān)持防微杜漸，提升網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)對(duì)能力。各級(jí)黨組織要增強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)輿情風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)見(jiàn)性與防范化解能力，要時(shí)刻保持警惕，杜絕“小輿情”發(fā)展為大問(wèn)題。要做好重要時(shí)期網(wǎng)絡(luò)宣傳與安全穩(wěn)定工作，按照“三預(yù)四管五抓”工作法，提升應(yīng)急處突能力，確保關(guān)鍵時(shí)刻迅速響應(yīng)，牢牢守住安全穩(wěn)定底線。

集團(tuán)相關(guān)部門、直屬一二支部書記，各子公司黨建分管領(lǐng)導(dǎo)、黨群部門負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。